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Signature Workshops

Workshops, die dein Team stärken. 

Maßgeschneidert, innovativ und praxisnah: Unsere Workshops fördern Stärken,
Entwicklung und Zusammenarbeit – individuell auf deine Bedürfnisse abgestimmt. Denn nichts ist so wirkungsvoll wie ein Team, das seine gegenseitigen Stärken kennt und nutzt!

lernen im team.

Beispielformate:

  • Teamentwicklung mit Insights Discovery und CliftonStrengths: Stärken im Team identifizieren, die Zusammenarbeit fördern und Konflikte lösen. Mehr Information dazu findest du auf der Seite Insights!
  • New Work Leadership: Moderne Führung - "Better ME" und "Better WE" unterstützt durch KI-Tools und moderne Methoden aus der New Work Forschung. 
  • Gesunde Führung: Mentale Gesundheit und Resilienz im Team nachhaltig stärken durch Elemente aus der Lehre von Positive Leadership und der Organisationsentwicklung. 

Kein Workshop ist wie der andere! So individuell wie dein Team sind auch die Formate und Elemente, die zum Einsatz kommen. 

In 5 Schritten zum idealen Workshop für dich.

  1. Ziele klären
    Wir beginnen mit einem Gespräch, um die Ziele deines Workshops zu definieren:

    • Was möchtest du für dein Team erreichen?
    • Welche Herausforderungen oder Themen sollen angegangen werden?
    • Wie soll sich der Workshop langfristig auf dein Team auswirken?

  2. Bedarfsanalyse durchführen
    Gemeinsam analysieren wir die Bedürfnisse deines Teams:

    • Welche Stärken und Potenziale sollen gefördert werden?
    • Wo liegen aktuelle Herausforderungen?
    • Gibt es spezifische Rahmenbedingungen (z. B. Teamgröße, Arbeitsumfeld, bestehende Konflikte)?

  3. Workshop-Format und Inhalte abstimmen
    Basierend auf den Zielen und Bedürfnissen legen wir das Format fest:

    • Präsenz, virtuell oder hybrid?
    • Dauer (z. B. Halbtags-, Ganztags- oder mehrtägige Workshops)?
    • Themenfokus (z. B. Kommunikation, New Work, Teamentwicklung)?

  4. Maßgeschneiderte Konzepte entwickeln
    Ich erstelle ein individuell abgestimmtes Workshop-Design, das zu deinem Team passt:

    • Interaktive Übungen und praktische Methoden
    • Tools wie Insights Discovery® oder stärkenorientierte Ansätze
    • Nachhaltige Strategien für die Umsetzung im Alltag

  5. Umsetzung und Nachbereitung

    • Wir führen den Workshop durch – praxisnah, motivierend und nachhaltig.
    • Im Anschluss reflektieren wir gemeinsam die Ergebnisse und identifizieren nächste Schritte, um die Inhalte langfristig im Team zu verankern.

Begleitung und Support

 

Begleitung und Support nach dem Workshop

Der Workshop ist nur der Anfang! Nach der Durchführung biete ich dir und deinem Team gezielte Unterstützung, um die erarbeiteten Inhalte nachhaltig in den Arbeitsalltag zu integrieren. Dazu gehören:

  • Follow-up-Sessions: Regelmäßige Reflexionstreffen, um Fortschritte zu überprüfen und Herausforderungen anzugehen.
  • On-Demand-Coaching: Individuelle Begleitung für dich oder Teammitglieder bei konkreten Themen.
  • Praktische Tools und Materialien: Arbeitsblätter, Checklisten und Übungen, die den Transfer in die Praxis erleichtern.
  • Evaluation und Optimierung: Analyse der Workshop-Ergebnisse und Anpassung von Strategien für langfristigen Erfolg.

So stellen wir sicher, dass die Impulse aus dem Workshop wirken und dein Team dauerhaft davon profitiert.

LE​T’S TALK.

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